《龙煤》评论员：坚决打赢五大攻坚战 锚定目标同心谋发展 ——论贯彻落实集团公司工作会议精神-1929cc威尼斯

坚决打赢五大攻坚战  锚定目标同心谋发展

——论贯彻落实集团公司工作会议精神

集团公司工作会议明确提出了“打好打胜五大攻坚战”的工作重点，要求集团上下必须以坚定的信心和必胜的能力，打好打胜防范重大风险攻坚战、深化改革攻坚战、管理提升攻坚战、数字化转型攻坚战、转型发展攻坚战。这既是集团公司向全力打造行业领军企业进军的集结号，也是集团公司高质量建设新时代现代化新龙煤的冲锋号，更是集团公司向省委省政府和全集团广大干部职工做出的庄严承诺。因此，“五大攻坚战”，不仅要打好，而且必须要打赢打胜。

打好打胜“五大攻坚战”，要胜在精神意志。习近平总书记在“七一”重要讲话中指出：“敢于斗争、敢于胜利，是中国共产党不可战胜的强大精神力量。”各级党组织必须高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，在高质量建设新时代现代化新龙煤的生动实践中，大力弘扬伟大建党精神，从党的百年奋斗历史经验中汲取奋进力量，积极传承矿区红色基因，从党领导矿区百年开发建设历程中汲取攻坚智慧，砥砺爱党爱国爱企情怀，为打好打胜“五大攻坚战”坚定攻坚精神意志。要不断增强把方向、谋大局、定政策、促改革的能力和定力，发挥总揽全局、协调各方的作用，引导广大党员干部，团结带领广大职工群众，坚决拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定“攻坚用我，用我必胜”的精神意志，心往一处想，劲往一处使，不断汇聚起战胜一切风险挑战的磅礴力量。这是赢得攻坚战的根本保证、关键所在、硬核力量。

打好打胜“五大攻坚战”，要胜在稳中求进。“五大攻坚战”既是企业持续深化改革必须攻克的难题，又是全面贯彻新发展理念实现高质量发展的攻关课题。我们要充分认识到打好打胜“五大攻坚战”对全力打造行业领军企业、高质量建设新时代现代化新龙煤的重要意义，既要始终保持“不获全胜，决不收兵”的势头和劲头，更要坚持底线思维，把防范风险放在更加突出的位置；既要紧紧抓住企业深层次矛盾和老大难问题，在深化改革上持续发力，更要把“过紧日子”思想贯穿经营管理工作全过程，充分释放管理效能和潜力；既要以“数字龙煤”建设为方向，争创东北煤炭企业数字化转型领跑者，更要在做优做强主业的同时，积极扶持新兴产业加快发展，尽快形成多点支撑、多业并举、多元发展的产业发展格局。可以说，每一场攻坚战都是一场关乎企业生死存亡的硬仗，这就需要我们沉心静气，稳住心神，决不能急于求胜、急于求成、急功近利，必须一步一个脚印，稳字当头、稳中求进，稳扎稳打、踏实前进。

打好打胜“五大攻坚战”，要胜在同心同德。“人民是历史的创造者，人民是真正的英雄。只要紧紧依靠人民，就一定能够战胜一切艰难险阻，取得一个又一个胜利。”“五大攻坚战”是一场关乎企业前途命运的战略谋划，更是一场检验党员干部政治“三力”的集体赶考。因此，在这场大战大考中，既需要从容运筹的统一指挥，又需要广大职工群众的群策群力。集团各级党组织和广大党员领导干部要牢固树立“一盘棋”思想，坚决服从指挥调遣，严格落实攻坚任务责任，找准战斗位置，瞄准战斗目标，随时做好突击作战、攻坚作战、持久作战的思想准备，确保在整个攻坚战役中听指挥、拉得动、打得赢。同时，更要充分相信职工群众、依靠职工群众，以上率下，身先士卒，团结和带领广大职工群众提振士气、凝心聚力，汇集起众志成城、共克时艰的强大势能，毫不动摇地夺取全年全胜。广大职工群众要听党话、跟党走，立足岗位争做贡献，以改革创效、管理创效、发展创效的生动实践，为高质量建设新时代现代化新龙煤加油助力，推动企业不断向前发展。

起步就是冲刺，开局就是决战。经历了“十三五”艰苦拼争、改革脱困和“十四五”首战告捷、良好开局，初步走出困境、已经站稳脚跟的集团公司正呈现出新的活力，具备了可持续发展的基本条件，这是我们打好打胜“五大攻坚战”夺取新胜利的宝贵精神财富、物质基础和实践力量。集团上下务必要以务实担当的作风、水滴石穿的毅力、只争朝夕的努力、坚如磐石的定力、舍我其谁的魄力，进一步鼓足攻坚勇气、坚定必胜决心，坚决打好打胜“五大攻坚战”，以全力打造行业领军企业、高质量建设新时代现代化新龙煤的新业绩，迎接省第十三次党代会和党的二十大胜利召开！